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楼主: 白衣秀士

求助:无人值班变电站维操队的人都来谈谈

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  • TA的每日心情
    开心
    2012-1-12 13:12
  • 签到天数: 12 天

    [LV.3]偶尔看看II

    发表于 2011-7-21 00:57:33 | 显示全部楼层
    白衣秀士 发表于 2011-7-20 09:54
    回复 pla77126 的帖子

    五大体系改革?是什么意思,还能把班组站长交给检修公司?能详细说说吗?

    对于五大体系,在下略知一二,貌似是大运行,大检修,大营销、、、等五大专业,至于具体咋操作的我们这也没有开始实行,所以不是很了解。
    下面简单谈谈无人值班的感受,我们已经部分实现无人值班,剩下的马上也要实行,但是就目前来看,主要还是巡视的质量无法保证,很多都成走过场了,而且操作起来往往几个站的情况都不太一样,这就给操作安全留下了隐患,容易发生因设备或接线方式不熟悉而发生误操作的可能,同时,巡视或操作时往往需要从基地往站里赶,路上也容易发生交通事故,以上种种都是急需妥善解决的问题。

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    白衣秀士 + 50 明白了,谢谢了,哈哈哈。

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  • TA的每日心情
    开心
    2011-7-21 21:43
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2011-7-20 21:47:46 | 显示全部楼层
    西方国家哪儿有那么多人去巡视设备啊,不过人家设备确实可靠罢了呵呵!
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  • TA的每日心情
    开心
    2011-7-21 21:43
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2011-7-20 21:47:05 | 显示全部楼层
    现在设备可靠程度高多了,所以一年也发现不了多少设备缺陷,关键是操作这方面不能出错,巡视制度在好,操作员不能认真巡视也没有用!
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  • TA的每日心情
    开心
    2011-7-21 21:43
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2011-7-20 21:45:23 | 显示全部楼层
    我们这里十二人管理十个220kV变电站,上一休二,工作量还是比较大的,一般忙起来每周只能巡视一次呵呵
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  • TA的每日心情
    开心
    2012-1-26 15:53
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2011-7-20 15:26:11 | 显示全部楼层
    我觉得这个模式还是很好的,提高了企业的资源利用率。带来的必然是,运行人员更累了,但是工作氛围更活跃,交流的更多。
    我的建议是运维操作班的按地域划分,如果出于安全,尽量是管辖站控制在15个左右。
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  • TA的每日心情
    开心
    2012-1-26 15:53
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2011-7-20 15:27:03 | 显示全部楼层
    我觉得这个模式还是很好的,提高了企业的资源利用率。带来的必然是,运行人员更累了,但是工作氛围更活跃,交流的更多。
    我的建议是运维操作班的按地域划分,如果出于安全,尽量是管辖站控制在15个左右。
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  • TA的每日心情
    开心
    2012-1-26 15:53
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2011-7-20 15:25:09 | 显示全部楼层
    我觉得这个模式还是很好的,提高了企业的资源利用率。带来的必然是,运行人员更累了,但是工作氛围更活跃,交流的更多。
    我的建议是运维操作班的按地域划分,如果出于安全,尽量是管辖站控制在15个左右。
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  • TA的每日心情
    开心
    2014-10-26 21:06
  • 签到天数: 25 天

    [LV.4]偶尔看看III

    发表于 2011-7-22 15:24:21 | 显示全部楼层
    是啊!我们好像也要变无人值守站!
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  • TA的每日心情
    开心
    2014-10-26 21:06
  • 签到天数: 25 天

    [LV.4]偶尔看看III

    发表于 2011-7-22 15:26:53 | 显示全部楼层
    好像听说我们要实行调控一体化!以后操作队归调度啦!
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  • TA的每日心情
    开心
    2011-7-22 10:46
  • 签到天数: 14 天

    [LV.3]偶尔看看II

     楼主| 发表于 2011-7-20 10:30:41 | 显示全部楼层
    设备的巡视检查,是无人值班变电站维操人员一个不能释怀的痛。必须寻找一个即不违反已有规定,又能及时发现新的缺陷和长时间跟踪已有缺陷,同时又能让维操人员不在超时工作的方法。
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